美团配送利用高效、稳定、广阔的配送网络和前沿科技能力为客户提供全方位同城物流综合解决方案,推动产业双向赋能,促进生态伙伴合作共赢,推进科技成果转化落地,助推经济社会繁荣发展。
当前,我们在loT智能设备、外卖柜、换电、无人配送体系等硬件设施与服务上不断推陈岀新,在持续优化骑手、消费者和商家体验的同时,持续建设全链路一体化的配送能力,通过科技赋能零售,组建打通上下游的一体化同城物流网络。
加入我们,一起把世界送到消费者手中!
岗位职责
1、负责城市仓储、配送业务的日常运营管理,对城市仓储和配送业务指标负责;
2、负责城市仓储、配送各环节的效率指标进行优化,对城市仓储和配送业务的效率指标和损益负责;
3、负责对接城市商家采购和销售计划,合理制定仓容存储能力和配置生产资源,保障业务顺利开展;
4、负责城市项目客户售前环节的方案支持和售中环节的业务落地;
5、负责对总部的流程优化和培训支持落地。
岗位基本要求
1、具备丰富的运营管理方法论,较强的协调、沟通、组织能力,具备大型电商仓配管理经验;
2、对仓配作业环节和效率指标有认知,能够依据实际作业情况对指标进行合理制定;
3、具备仓库收货、拣货、补货、配货等环节作业流程优化能力和经验,提升现场作业效率;
4、具备对库存计划、生产计划、用工计划的管理经验,能够对运营成本进行合理管控。
具备以下条件优先
1、有互联网电商、区域连锁便利店、商超品牌的B2B仓配管理经验优先;
2、数据驱动,具备使用数据分析工具独立完成数据分析能力者优先。
岗位亮点
1.美团核心业务,个人发展空间大;
2.团队氛围较好,个人能力提升空间大。
投递链接
https://hr.meituan.com/web/position/detail?jobUnionId=2386926043&highlightType=social
岗位职责
1.为区域及城市运力规模负责,科学、系统性地推动运力规模节奏性增长;
2.基于运力全生命周期、区域情况及峰期场景,制定差异化运营策略并推进实施,促进区域及城市运力结构优化;
3.基于业务节奏及数据诊断,制定预算投资方向及投入产出比,提升活动花费效率;
4.根据公司战略及中长期运力生态要求,负责运力运营的策略规划及落地,能够制定并推进策略的落地执行,并推动跨部门协同优化业务生态。
岗位基本要求
1.本科或以上学历,5年以上互联网工作经验,3年以上用户运营经验;
2.逻辑思维能力强,学习能力强,有上进心,高效的执行力;
3.具有全局观念,系统性思维,较强的资源整合能力和沟通协调能力;
4.较强的数据分析能力,逻辑性强,熟练使用各种数据分析工具优先;
5.勤于业务思考、敢于创新尝试,有破局解决问题的能力。
岗位亮点
1.发挥空间大、上接策略下接业务、行业核心竞争力强;
2.可以自主设计与制定阶段性的活动方案与执行策略。
投递链接
https://hr.meituan.com/web/position/detail?jobUnionId=2115547436&highlightType=social
岗位职责
1.全面负责区域内业务数据运营,监控业务指标的运营情况,定期提供运营分析数据报告和针对性策略建议;
2.针对问题数据,通过数据挖掘定位问题,协同业务制定可落地措施,监控执行过程指标,进行复盘和改善;
3.帮助业务团队提高数据洞察力和敏感度,提升对业务数据的认知以及数据处理能力;
4.收集业务团队的数据产品需求并反馈,与数据产品团队保持交流,给予一线视角,促进产品开发更贴近业务;
5.为业务各相关方提供数据支持,合作共赢,促进业务更好发展。
岗位基本要求
1.本科及以上学历, 3年及以上相关工作经验,拥有数据分析/数据运营/物流运营/互联网企业工作经验,具有互联网数据分析相关的工作经验者优先;
2.熟练各类数据分析软件,对数字敏感,了解数据模型和经营分析的通用方法论,具备缜密的分析总结能力;
3.具备结构化逻辑思维能力,能独立完成材料制作和报告撰写;
4.有较好的沟通表达力,积极主动且善于团队合作,并能够自主开展数据相关培训;
5.学习能力强,积极主动地适应业务变化。
岗位亮点
1.价值感强:作为业务的“参谋”,通过数据帮助业务快速定位和分析问题,提升配送市场竞争力,对业务的发展影响较大;
2.成长空间大:配送业务发展前景好,数据运营在区域内具有更广视角,有助于全面提升个人综合能力,助力个人成长。
投递链接
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岗位职责
1.搭建骑手申诉流程机制,针对不同的违规场景,建立并规范申诉处理规则,通过运营流程落地,提升管控策略的公信力。
2.负责申诉链路优化,通过策略、模型等产品功能优化迭代,完善申诉准入、审核受理,风险兜底,多点节的处理流程,保障申诉的合理有效。
3.负责申诉规则制定,推动新策略的需求攥写、推广落地,确保策略上线后风险可控;
4.建立运营效果评估体系,监控申诉关键指标达成情况,分析上下游需求/内外部环境的趋势变化,把控申诉导向,反哺规则的迭代。
岗位基本要求
1.本科及以上学历,3年及以上大型互联网公司/物流行业相关工作经验,有考核/治理策略制定、风控审核判责、专业数据分析工作经验的优先;
2.具备框架性思考能力,逻辑清晰,思路严瑾,对数据敏感,具备良好的数据洞察力和分析处理能力;
3.具备一定项目管理能力,团队合作精神和出色的沟通协调能力,能够高效完成项目的规划和落地;
4.具备强烈的好奇心和自我驱动力,韧劲强,喜欢接受挑战,不断创新。
岗位亮点
1.业务场景复杂多样,能接触到多种履约模式、运力模式和不同的商流结构;
2.价值感强,面向骑手群体,通过公平合理的考核机制牵引骑手不断提高服务质量,提升用户体验;
3.成长空间大,可以全面提升个人综合能力,日常工作涉及与产研、商分、策略、风控、体验等多个领域的合作协同,有助于综合能力发展。
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岗位职责
1.对负责区域制定配送体验优化方案并有效地执行方案,同时对执行结果进行有效复盘;
2.重点围绕骑手的招聘,培训,提效,留存,淘汰等环节开展工作,保证负责区域的运力活力以及提升履约服务质量,提升用户体验;
3.处理由履约原因产生的相关商户问题,以及能够良好地协同其他部门进行问题解决;
4.对负责的骑手运营项目,能够做出短、中、长期的规划,制定高效的运营方案并达成业务结果。
岗位基本要求
1.专科及以上学历,有物流、互联网、O2O等相关行业或运营经验者优先;
2.熟练运用互联网常见分析工具,掌握物流数据分析方法论;
3.业务灵敏度强,能从数据运营中发现问题,并提出解决路径;
4.有较强的自驱与学习能力,有长远职业发展的规划。
具备以下条件优先
1.具有2年及以上物流运营经验者优先;
2.具有运营项目管理经验者优先;
3.对物流行业有强烈兴趣,有韧性有规划。
岗位亮点
1.能够参与并推动履约运营体系完善与搭建;
2.可参与到跨部门重点项目协调推进;
3.可与优秀物流运营者共同成长。
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有棵树:重整计划获得法院裁定批准,收到产业投资人全部重整投资款
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