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兔喜招聘|(供应链高级管理专员,商城运营专家,高级招商拓展专员,新媒体运营中级专员,社群运营中级专员,商品运营中级专员等)

[罗戈导读]罗戈网免费为物流供应链企业发布招聘、招标信息,有需求可联系小助理微信:logclubzhuli02

公司介绍

COMPANY PROFILE

兔喜以快递自提需求为切入点,通过社会化协同的方式,以高频刚需的到店流量赋能社区小店,构建一张具备标准化形象和多元化服务能力的社区门店网络。通过数据驱动和技术创新,提升快递交付体验的同时,以家庭需求为导向,致力于成为离消费者最近的社区新零售基础设施。我们的宗旨是建设广泛认可的社区服务品牌,打造有温度的社区服务综合体。

兔喜生活+,服务千万家!

总部岗位

供应链高级管理专员

岗位职责:

1、根据公司发展战略和经营目标要求,负责业务线供应商采购及管理工作;

2、改善公司现有供应链系统,制定可行的采集计划、标准、流程,日常监控和管理;

3、主导和制定选品计划 完善采购品类,采购管理和流程优化;

4、统计分析各环节数据指标,不断优化成本结构;

5、物料管理和控制,跟踪监管物料发放。

岗位要求:

1、大专及以上学历要求;

2、具备较优秀的数据分析能力和较强的财务意识;

3、3-5年的供应链相关经验;

4、工作认真负责,有较好的市场意识和团队协作意识;

5、认可企业文化价值观,具备良好的沟通协调能力和团队合作能力。

商城运营专家

岗位职责:

1、全面负责自营小程序商城的整体建设和运营,包括商城规划、品类建设、活动策划等;

2、建立体系化的商城推广能力和渠道建设,对商城整体利润负责;

3、精通互联网玩法,根据品牌定位制定营销计划,并负责计划的开展和执行工作;

4、有点到面的业务规划和持续思考,跳出舒适区创新的给出策略方案;

5、监控商城成交数据表现,数据驱动业务,不断优化调整业务策略;

6、熟悉粉丝社群运营,制定私域运营sop并落地。

岗位要求:

1、大专及以上学历,具备持续的创新力,激情澎湃,能量十足创业者心态;

2、较强的执行力.具有发散型创意思维,善于独立思考,并有极强的观察力和应变能力;

3、有3年及以上自营商城建设和推广经验,对电商领域具有独到的理解和矩阵运营能力;有视频直播运营经验能力优先;

4、善于人际沟通,可以很好协调横向部门推动产品优化及活动的落地;

5、对数据敏感,能及时发现问题和提出改进意见;

6、工作认真负责,有较好的市场意识和团队协作意识。

高级招商拓展专员

岗位职责:

1、合伙人线索进行契合度评估,通过面谈及调研确定合伙人能否继续推进合作;

2、接收省区推荐的合伙人线索并跟进;

3、通过商会、大会等多渠道发掘优质合伙人线索;

4、充分了解合伙人业务及现阶段结果;

5、通过出差调研,细致梳理业务,推进合作达成;

6、协助合资公司成立过程全流程工作;

7、对合资公司进行从0到1的业务突破进行跟进指导;

8、协同其他部门对合资公司业务搬迁上兔喜系统,并稳定运行,产生经营性利润。

岗位要求:

1、大专及以上学历要求;

2、具有零售、团购行业的业务知识;

3、有参与过连锁门店推广运营项目、社区团购0到1拓展项目;

4、工作认真负责,乐观开朗、坚韧理性;

5、认可企业文化价值观,具备良好的沟通协调能力和团队合作能力。

新媒体运营中级专员

岗位职责:

1、主要负责公司商业方面的微信公众号、知乎、头条等平台的内容创作与运营,以及运营数据整理与运营策略的优化调整,为用户提供优质的原创内容,提高阅读量与关注度;

2、熟悉公众号、知乎、头条等平台的规则,能够通过各类稿件的撰写与发布,扩大公司的影响力与宣传效益;

3、根据公司业务需要,捕捉行业热点与用户需求,能从多个方面软植入公司的理念,完成内容选题、素材收集、文案撰写、推文排版、海报制作、拍摄剪辑等工作;

4、搜集相关行业、产业政策的信息动向,并对信息进行整理、分析以及汇总;

5、负责平台用户维护工作,提高用户的关注度和转化率,对粉丝增长负责。

岗位要求:

1、本科以上学历,2年以上相关工作经验(文字功底好的可适当放宽要求),新闻传播类、中文类、经济类专业优先;

2、1年以上的微信公众号独立运营经验(商业资讯类、新零售类、物流类优先)熟悉公众号、知乎、头条等平台的玩法,具备从0-1搭建账号的能力以及账号运营的能力;

3、具有良好的文字功底与审美能力,能够独立进行推文撰写与公众号排版,有着较强的信息收集与整理能力,能够将信息软植入到文章中去;

4、对商业感兴趣,具备持续学习与思考的能力,以及具备视频剪辑(剪映即可)、海报制作、图片美化、相机手机拍摄等技能。

社群运营中级专员

岗位职责:

1、负责协助合资公司属地门店社群的建立、运营、维护和优化,引导用户进入社群,策划和监督执行社群内容,提高社群用户活跃度和转化率;

2、结合中通云链商品,通过多样化且新颖的运营方式保持用户活跃,提升用户整体价值;

3、了解社区团购、用户运营、门店运营相关知识,通过社群日常内容输出,每日互动,制造话题,激活沉默用户、实现路转粉、提升用户粘性和复购率;

4、善于总结与归纳,通过用户(B端用户、C端用户)画像与分层、输出精细化社群运营策略设计方案;

5、有一定的数据分析能力,通过对社群用户群体及用户需求统计分析,对各合资公司提供社群运营建设性建议;

6、具有良好的语言沟通能力,能够耐心解答客户疑虑,良好的团队协作精神,协助各合资公司运营部社群运营工作,跨部门协作解决问题,并妥善完成上级交办的各项任务。

岗位要求:

1、本科及以上学历,有大区或者全国层面社群运营及至少2年以上社群运营相关工作经验;

2、较强的文案、策划及视频剪辑能力者优先,思维活跃,对于社群运营有独到的见解,能够在工作中进行创新;

3、有良好的职业素养、责任心及学习力强、工作细致、善于沟通、服务意识好、执行能力强、对自己有较高的要求、可以对所在模块的最终结果负责;

4、能够接受适当的出差。

商品运营中级专员

岗位职责:

1、熟悉商品管理的各个环节,如:选品采购、商品上/下架、货品流通配送、库存周转,实时调整落实货品库存消化进度以达到合理的安全库存,协助合资公司采购部门与供应商之间完成业务落地;

2、对货品进销存情况进行分析,结合货品库存及销售情况,制定商品运营策略并有效跟进;

3、有较强管理规划能力,能够统筹各城市合资公司商品运营整体工作,把控其运营情况,输出优化方案并全程跟进执行结果,从而实现预设的目标,提升各合资公司GMV、云链门店使用数、门店在云链及进货频次;

4、根据公司运营总体策略和系统要求进行目标拆分和对应运营执行;

5、能够结合各合资公司实际业务对目标客户进行需求分析,自始至终关注不同客户群需求,有效把握市场和竞争的变化,并提供满足市场需要的产品,同时通过数据分析有效选择适当的商品/城市/用户策略;

6、能准确捕捉热点和发掘现有链路的问题点,为公司业务落地及商业门店推广提出合理化建议;懂得线上与线下店铺的标准化装修、商品陈列、海报宣传等。

岗位要求:

1、本科及以上学历,至少2年以上门店运营和商品运营相关工作经验。数学、统计等相关专业或者学过商品学、采购、库存管理、供应链管理等课程者会优先考虑;

2、熟练掌握Excel等常用的数据分析工具,能够结合日常业务数据,制定及持续优化商品运营方案;

3、有良好的职业素养、责任心及学习力强、工作细致、善于沟通、服务意识好、执行能力强、对自己有较高的要求、可以对所在模块的最终结果负责;

4、能够接受适当的出差。

省区财务分析师

东北、华南、华东、西南大区,具体地点,详情请咨询……

岗位职责:

1、监督合资公司各项经营活动情况,分析并提出建议;

2、负责审核合资公司日常财务核算,合理调配资金;

3、定期检查各部门的预算及收支计划,对执行情况进行检查分析;

4、监管合资公司发票开具情况;

5、监管纳税申报及汇算清缴情况;

6、评估业务的合规性,对业务潜在风险及时上报;

7、定期工作汇报。

岗位要求:

1、大专及以上学历,具备5-6年及以上财务管理经验;

2、有税务、核算及资金方面的财务专业知识优先考虑;

3、有分管或独立管理财务工作的项目经验;

4、耐心,仔细,责任心,有相关的工作规划。

门店经营经理

岗位职责:

1、负责统筹平台的连锁加盟店管理体系搭建,含生命周期管理、终端标准化、店长培训、门店评价等;

2、负责统筹兔喜门店培训工作,对各环节人员赋能负责,包括组织业务培训,运营线上抖音新媒体工作等;

3、负责根据公司的战略目标制定落地门店奖罚制度,推动省公司完成目标;

4、负责制定各类促销活动及活动评选机制;

5、向门店运营中心总监汇报工作,完成领导安排的其他工作任务。

岗位要求:

1、本科及以上学历;

2、零售卖场或连锁便利店5年以上运营管理经验,有美宜佳、全家连锁店、大型商贸企业背景优先,有500家以上门店管理经验优先;,符合该条件学历可适当放宽;

3、有团队管理和整合资源的能力,有快速的学习和适应能力,可适应短期出差工作。

门店培训经理

岗位职责:

1、负责根据公司总体战略规划,搭建培训体系、修订培训政策与制度、优化培训操作流程、编制培训部门预算;

2、负责组织收集各分公司人员培训需求,对需求进行审核分析,开发人才培训项目并监督实施;

3、负责编制、审批合理的培训团队工作日程并组织实施,过程中对于部门人员的工作计划与总结进行追踪考核;

4、负责评估、分析培训效果,完善教学质量评估体系;

5、负责整理、审核培训教材及课件,根据实际需求选择适合的培训教案,规划培训课程体系库;

6、负责明确网络学习系统价值,推动系统实施并实现线上兔喜门店商学院学习项目落地实施;

7、负责整合内外部讲师资源,并建立讲师评价与发展体系;

8、向门店运营中心总监汇报工作,完成领导安排的其他工作任务。

岗位要求:

1、本科及以上学历;

2、零售卖场、连锁便利店3年以上培训管理从业经验;

3、较强的表达能力,逻辑性强,优秀的沟通协调组织实施能力;

4、有快速的学习和适应能力,可适应短期出差工作。

新媒体运营经理

岗位职责:

1、负责门店中心新媒体运营体系搭建,包括团队组建、运营计划、运营脚本等内容;

2、负责对短视频、直播数据及渠道推广效果进行持续监控,提出针对性优化方案并落地;

3、负责对中心账号的日常运营,短视频及直播(招商号及培训号);

4、负责创作和短视频的内容质量,包括内容(商业)、产品(课件)、人物、事件、文案等关联;

5、向门店运营中心总监汇报工作,完成领导安排的其他工作任务。

岗位要求:

1、本科及以上学历,有1-3年从业经验,具备项目从0-1经验者优先,应具备创作能力,内容、产品、人物、事件、文案能高度关联;

2、 具备运营思维能力,懂抖音平台规则,熟知抖音、视频号的算法逻辑,提高直播间权重的各项指标,实现直播间各项数据增长的目标,具备较强的市场分析、营销能力,对数据有足够的分析能力;

3、 性格开朗,有责任心,项目执行力强,具备自我驱动和自我学习能力,以及良好的沟通及团队协作能力。

招商专家

岗位职责:

1、负责全国门店招商统筹及规划工作;

2、负责门店招商策略、招商政策、招商组织计划及安排;

3、负责《门店招商加盟手册》的拟写、修订、宣传推广;

4、负责招商渠道的对接及新媒体招商号的推广运营;

5、负责分公司的招商模式提炼及推广;

6、对招商成果及指标负责。

岗位要求:

1、本科及以上学历;

2、5年及以上相关工作经验,office办公软件熟练操作,符合该要求学历可适当放宽;

3、拥有较强的学习能力,善于发现问题、分析解决问题;

4、讲原则,为人正直自律,注重团队协作,有责任心和担当;

5、具有良好的统筹、协调、沟通、表达能力及较强的抗压能力。

产品运营专家

岗位职责:

1、负责基于商业门店生命周期、构建对门店、对员工、对流程可监控可管控的产品体系;

2、负责基于实际工作场景、设计高效的产品使用工具;

3、负责门店侧关于云链商城和POS系统使用的需求,收集、汇总、梳理、优化;

4、负责现有项目的过程管理与结果交付;

5、负责未来项目的整个生命周期管理。

岗位要求:

1、本科及以上学历;

2、3年以上零售行业产品相关经验;

3、对商业门店运营有实操经验。

商品专家

岗位职责:

1、负责对门店货盘结构及商品组成进行梳理、优化及定调,包括线上货盘和线下固定货盘,并制定相应销售计划;

2、负责围绕全国或区域梳理线下固定货盘及一线门店陈列标准指引;

3、负责指导协助省区做好门店线下营销;

4、负责协助省区定期分析销售数据调整营销策略;

5、负责结合市场热点、节假日等策划门店主题营销活动。

岗位要求:

1、大专以上学历;

2、5年以上零售门店经营管理和快消品采购管理经验;

3、具备良好的沟通表达能力,能够独立通过活动维护客户;

4、具有良好的文案和市场活动策划能力。

门店审核专员

岗位职责:

1、负责门店相关审核,包括门店入驻、变更、退出及补贴条件等审核工作;

2、负责审核监控数据,定期统计、汇报相关数据及门店日常经营问题;

3、完成领导安排的其他工作任务。

岗位要求:

1、本科及以上学历,1年以上相关工作经验;

2、具备良好的沟通、协调和应变能力;

3、处事细心、严谨、勤奋、踏实,强烈的责任心和团队意识;

4、积极良好的心态,抗压力强,乐于与团队成员分享知识与经验。

中级门店培训专员

岗位职责:

1、负责围绕终端门店及标准化流程制定店员、店长及区域部长培训课件;

2、负责制定业务培训计划及考核上岗体系;

3、负责敦促省区公司制定完善区域门店培训计划及店长成长机制;

4、负责协助省区公司做好末端门店培训工作;

5、负责指导&协助省区公司做好末端门店系列培训工作。

岗位要求:

1、本科及以上学历,零售卖场、连锁便利店3年以上管理培训经验;

2、零售卖场、连锁便利店3年以上管理培训经验,符合该条件学历可适当放宽;

3、富有激情,较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力,思维敏捷;

4、有快速的学习和适应能力,可适应短期出差工作。

兔喜门店商学院运营专员

岗位职责:

1、负责兔喜门店商学院小程序学习平台系统操作,学习课程上、下架以及培训活动、学习课程更新;

2、负责协助策划同事进行商学院主图、课程详情页等需求、首页及活动页面规划、上线,并完成平台各页面互动装修实现;

3、负责全面统筹规划小程序平台各方面的运营工作,包括课程学习管理、打卡数据分析、学习活动策划、培训活动执行等;

4、负责小程序平台有关运营数据的统计与分析,包括日常数据监控、留言评论等信息管理,进行培训学习效果的跟踪、评估和提出优化措施;

5、负责门店商学院录播课程、直播授课计划及课程制作、上架、开播预告、直播组织等;

6、负责出台有效机制激发商业各端口的学习热情,跟踪学习成果,确保商学院的有效性和价值性,优秀学员的发现、挖掘、评选质量。

岗位要求:

1、本科及以上学历,具有2年及以上小程序运营经验;

2、熟悉小程序商城的运营规则,具备较强的逻辑能力;

3、较强的表达能力与沟通能力,有跨团队沟通的能力。

数据分析专员

岗位职责:

1、负责公司及分公司各平台经营数据获取;

2、负责结合业务内容形成相应的数据分析报告

3、负责各种运营报告的数据统计及报告制作;

4、负责根据相关数据分析出关键问题及提出可行性解决方案;

5、其他临时性数据需求。

岗位要求:

1、大专及以上学历;

2、熟练掌握各种常用办公软件的使用;

3、熟练掌握Excel的主要功能,善于数据分析,能够使用其他数据分析工具。

短视频编导

岗位职责:

1、负责创作者角色,根据中心平台账号规划,拟写有创新有创意的内容主题及视频脚本;

2、负责为账号不断优化迭代内容,有效提升关注度,点赞、评论、转发、下载率,提高各项权重;

3、负责持续关注与分析对标账号的更新情况,出具市场调研报告与阶段性调整意见;

4、负责梳理并提炼相关、类似账号短视频及直播有价值信息内容,形成新的创意和内容段子;

5、负责结合时事、政事、热门话题编写相关主题短视频脚本及直播主题。

岗位要求:

1、本科及以上学历,了解视频脚本拍摄到剪辑全过程,有较强的掌控力;

2、对短视频行业有一定敏感度,钻研度,不断深挖时下热点创意,输出脚本;

3、对前期项目跟进有负责到底的责任心,乐于沟通协调和团队合作,热爱生活;

4、团队意识强,乐于沟通,对短视频行业热爱,有钻研精神,对前期策划、视频中期及后期制作具有较强的掌控能力,熟悉抖音、快手等短视频平台内容。

短视频拍摄

岗位职责:

1、负责独立拍摄视频,包含现场灯光、布景的搭建等拍摄前期准备工作,收集整理素材,把握视频整体风格;

2、负责熟悉抖音、视频号、小红书短视频平台规则,确保拍摄内容不违规,有网感;

3、具有较好的摄影能力,在空间、时间、光影、场景、环境、风格上及运镜能灵活运用。

岗位要求:

1、专科及以上学历,工作效率高;

2、有抖音短视频相关工作经验或者会相机拍摄视频者优先考虑;

3、性格开朗,有责任心,项目执行力强,具备自我驱动和自我学习能力,以及良好的沟通及团队协作能力。

短视频剪辑

岗位职责:

1、负责中心短视频账号的后期剪辑工作,包括画面剪辑、调色、基本特效、声音处理、音乐及字幕特效合成等;

2、根据中心及部门负责人要求能够运用娴熟的剪辑技术,对短视频进行剪辑包装和创意;

3、拥有调整能力,视频作品具有连贯性、节奏感、观赏性,对短视频的最终呈现效果负责。

岗位要求:

1、专科及以上学历,编导、动画、影视、数字媒体等相关专业优先;

2、熟悉后期视频剪辑制作,熟练运用Adobe Premiere Pro、dius、AE,剪映,达芬奇等专业视频剪辑软件;

3、抖音,快手,小红书重度用户,有网感,想象力丰富;

4、逻辑思维清晰,表达能力较好,抗压能力强,自我驱动力强。

主播

岗位职责:

1、需不定时在兔喜平台及抖音、视频号等平台完成直播工作;

2、负责数据面板及数据分析,不断复盘和优化直播内容及呈现形式,提高直播转化率;

3、了解直播运营规则,优化直播内容、提高用户参与度,增强粉丝粘性;

4、具备销售转化、数据分析等逻辑思维对产品足够了解,对直播节奏把控到位;

5、较好的语言组织和表达能力,直播中的应变和危机应对能力。

岗位要求:

1、专科及以上学历,有1年以上电商直播经验,知识付费类主播优先考虑,抖音主播优先;

2、具有较强的语言表达和销售能力,有团队合作意识和现场操控应变能力;

3、具有较强的语言表达能力,临场应变能力佳,有自己的直播特色;

4、形象气质佳,性别不限,有镜头感,有较强的自驱力,有自己的直播特色。

场控

岗位职责:

1、负责直播前的准备工作,维护直播间秩序以及直播间日常管理;

2、负责主播的销售行为监控,通过各种形式帮助主播调节直播间的氛围、帮助主播解决及应对直播发生的各种及突发情况,帮助主播提高单场直播的销量;

3、全程跟进直播,配合主播、增强粉丝互动,提升直播产出,及时处理与反馈直播间的异常状况;

4、负责直播内容策划及节奏把控,直播中控台的后台操作,及时汇总和分析直播数据,提升粉丝量及直播转化率;

5、负责直播进展及推进,配合主播完成直播,掌握节奏,完成前场配合和后场调度工作。

岗位要求:

1、本科以上学历,熟悉当下趋势,有电商直播跟播经验,直播账号0-1、阶段搭建经验;

2、熟悉电商直播的设备以及各项操作流程,需要对直播后台操作熟练;

3、反应快,应变能力强,具备良好的服务意识及团队精神;

4、对直播感兴趣,接受直播工作时间安排。

区岗

储备省区负责人

全国,指定城市内接受调动

岗位职责:

1、负责本省区域内兔喜末端门店(柜)的拓展建设;

2、负责本省区域内兔喜末端门店的网络运营,含标准化建设、负责当地市场发展趋势分析,深入了解本省客户情况,分析客户需求和竞争对手;

3、负责本省区内兔喜的生态运营,公共事务、市场品牌、异业合作等;

4、 健全全省公司管理制度和流程体系,并监督检查各项管理制度和流程的执行;

5、负责建设管理团队,选拔和培训、激励中层管理人员,营造良好的企业文化氛围,加强员工队伍建设,树立企业形象;

6、负责沟通协调省区所在其它业态的工作,对总部的相关政策及时落地及反馈。

岗位要求:

1、大专及以上学历,6年以上工作经验及3年管理经验;

2、区域业务的规划能力;对末端网络、或社区商业前端有一定的经验和能力。消费品、互联网、连锁品牌经验优先;

3、成熟的团队管理能力和经验;

4、渠道管理经验和能力,对渠道伙伴的选取、赋能、驱动、汰换等机制,驱动渠道确保按阶段拿到结果;

5、有较强的组织、协调、沟通能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;

6、有强目标意识和结果导向;

7、熟练使用各类办公软件;

8、需接受全国任意地址的调动。

运营经理

福建、海南、山西

岗位职责:

1、 负责省区业务数据统计、数据分析,对兔喜省区业务各维度关键指标进行跟进、反馈及结果输出,与省区负责人共同对业务结果负责;

2、负责承接总部关键项目推进,根据需求搭建省区培训体系,包括培训制度、讲师体系、课程体系、考核体系、评估体系等;

3、负责省区内人员绩效考核管理;

4、完成省区负责人安排的其他工作,并向省区负责人、总部双向汇报。

岗位要求:

1、大专及以上学历,5年以上工作经验;

2、具有互联网业务运营经验或快递行业总部网络管理、运营规划部门经验;

3、擅长企业内部培训体系搭建,具备培训课程开发能力、授课能力;

3、有较强的数据敏锐度与数据分析能力,善于通过数据发现问题或机会,可独立提出完整的优化方案、并解决问题;

4、有较强的团队合作精神,责任心强,性格积极开朗,抗压能力强。

运营专员

辽宁,天津,安徽,湖北,福建,海南,湖南,陕西,四川,新疆,河北

岗位职责:

1、负责省区各维度运营指标的数据支持工作;

2、监管省区门店运营质量、服务质量的提升;

3、协助跟进业务关键指标的提升及异常情况处理;

4、协助省区加强总部对接,推进政策宣导、异常反馈。

岗位要求:

1、大专及以上学历,一年以上工作经验;

2、有较强的数据敏锐度与数据分析能力;

3、有良好的沟

联系方式

投递邮箱:liujing6473@zto.com

(请注明应聘岗位)

电      话:31185712

公司地址:上海市青浦区华新镇华志路1685号3号门兔喜科

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