博思帆
德迅首席执行官
2022年对德迅来说都是非比寻常的一年。我们取得了异常优异的财务业绩,但同时我们自身和我们的客户也直面了诸多挑战。感谢我们敬业的员工,正是他们的付出,我们方能为遍布全球的客户提供高质量的物流服务。现在是启动全新战略发展路径2026的正确时机,我们将通过专注于服务质量、客户满意度以及激发员工的热忱之心,确保德迅在未来取得持续的成功。
2026发展路径
在今天举行的资本市场日上,德迅集团对外发布了2026年战略发展路径。为未来四年所打造,该规划是2022路线图的内生式延伸,后者已于去年底圆满完成自身的使命。
2026发展路径的目标是显著提升公司的盈利能力,并将延续已被证明行之有效的轻资产模型。
2026发展路径
由四大相互关联的基石所组成:
2026发展路径涵盖了定义明晰的计划,包括所有四大主营业务部门在上述领域的关注重点和目标结果。在集团层面,德迅的目标是到2026年实现25%至30%的转化率。
宁德时代社招物流调度技术员、 国内物流技术员、 国际物流专员-进出口、物流技术员、仓储组长
4652 阅读社招|SHEIN招聘国际物流与仓储类岗位等
4627 阅读【社会招聘】南航物流2024年第四批社会招聘简章
4098 阅读THK中国 2025年招聘物流专员等岗位
4042 阅读小米2025届全球校园招聘供应链类岗位,截止11.30
4008 阅读海康威视2025届校园招聘供应链类岗位
3872 阅读沃尔玛9月份新店招聘
3676 阅读宝洁23-25届校园招聘供应链管理部岗位,网申截止9.26
3657 阅读上汽集团校园招聘供应链管理岗、采购岗
3699 阅读中铁八局2025届校园招聘物资设备岗
3418 阅读